Enquête d’employés2018-07-04T14:40:56+00:00

Enquête d’employés sweep

Une enquête innovative

pour vos employés.

L’enquête innovative pour vos employés.

Une enquête pour employés demande beaucoup de temp, est coûteux et répétitive mais surtout: les résultats ne demontre pas ce que l’on peut mettre en pratique.

Souvent les enquêtes pour employés sont un ultime excercise obligatoire afin de suffir à une demande de qualité, ou d’atteindre un indice de référence calmant ainsi que de prouver que les employés puissent donner leurs avis régulièrement. Trop rarement il en résulte des améliorations et des mesures de changement.

Il est temps pour une nouvelle methode innovatif et efficace d’enquête pour employés, laquel vous montre dans toute son authenticité l’état réel de l’organisation, l’engagement et l’identification des employées ainsi que leurs satisfaction et leurs evaluations de l’organisation d’une manière transparente.

Qu’apporte une bonne enquête d’employés?

Une information honnête afin de pouvoir engager des améliorations concrètes ainsi que le développement nécessaire.

Chaque sondage se fait d’un point de vue d’en bas vers en haut. Les employés sont inclus et motivés à partager leurs vues, leurs idées et de donner leurs suggestions.
Ce qu’il en résulte concrètement, est pour les participants souvent désillusionnant. Soit rien n’arrive, soit les résultats sont pris pour une justification facile pour des mesures déjà en place ou l’investissement pour un changement est considéré comme démesuré.

Mesurer les facteurs critique à votre succès, démontrer les moyens d’agir.

Mesurer les facteurs critique à votre succès, démontrer les moyens d’agir.
Il manque le transfère de la question initiale ainsi que le cours à prendre pour agir. L’organisation est laissé seule avec les conclusions intellectuelles.

Comment sweep peut aider?

sweep est l’enquête d’employés innovative.

sweep permet anonymement, apidement et efficacement de questionner les employés et de présenter en court terme des résultat concrèts. Des avantages sur les enquêtes conventionelles sont claire: Vous réduisez massivement e temps et les couts .
La motivation de vos employés croît. Les résultats de votre enquête peut ètre effectivement utilisé comme base afin de continuer à developper votre organisation.

sweep est scientifiquement éprouvé et est hautement efficace.

Le sondage sweep en ligne travaille avec l’intuition des participants. Ceux-ci sont activé à travers la methode sweep, qui permet un feedback honnête et authentique en ce qui concerne l’état et le potentiel d’amélioration de l’organisation. Du point de vue scientifique la methode sweep fonctionne au top (α = 0.93, r2 = 0.90).

sweep délivre des mesures concrètes.

sweep transfère les résultats de l’enquête en mesures concrètes. Pour ceux-ci un workshop optional d’une demie journée suffit. Rapide, efficace et reduit à l’essentiel.

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